要使經理人的語錄變得不一樣，可以從以下幾個方面著手：
1. 保持新鮮感：經理人的語錄應該反映最新的想法和觀點，要不斷更新和變化。
2. 避免陳詞濫調：經理人的語錄應該避免使用陳詞濫調或老套的表達方式，而應該使用新穎、有創意和有啟發性的語言。
3. 體現個性：經理人的語錄應該體現他們的個性和風格，可以通過引用名言、使用幽默或富有哲理的語句來達到這個目的。
4. 關注現實問題：經理人的語錄應該關注現實問題，提出具有針對性和可行性的解決方案。這樣可以讓語錄更具有實用性和指導意義。
5. 不斷反思和改進：經理人的語錄應該隨著時間和經驗的積累而不斷反思和改進，以保持其新穎性和獨特性。
通過以上幾個方面的努力，經理人的語錄就可以變得不一樣，更具吸引力和啟發性。